Waarom zijn sommige medewerkers vol energie, nemen ze initiatief en blijven ze zich ontwikkelen, terwijl anderen alleen doen wat nodig is?

In deze sessie nemen we je mee in de vier psychologische basisbehoeften: de wetenschappelijke basis voor duurzame motivatie.  Met praktische voorbeelden en herkenbare situaties krijg je inzichten die je direct kunt toepassen in je eigen organisatie. Geen ingewikkelde theorie, maar wetenschap die werkt.

Wat je leert:

• Waarom belonen, targets en goede intenties alleen niet voldoende zijn om gedrag duurzaam te veranderen.
• Wat mensen nodig hebben om zich betrokken te voelen en eigenaarschap te nemen.
• Hoe je een werkomgeving creëert voor intrinsieke motivatie, verantwoordelijkheid en blijvende betrokkenheid.