Als welzijnsexpert bij Wellhub spreekt Gerben dagelijks met HR-leiders van grote organisaties over duurzame en effectieve wellbeing-strategieën. Doordat hij nauw betrokken is bij de uitrol van interne AI-assistenten, onderzoekt hij hoe kunstmatige intelligentie gericht kan worden ingezet om werkdruk te verlagen. Zijn focus: het vrijmaken van waardevolle tijd, zodat medewerkers zich optimaal kunnen richten op processen waar menselijke creativiteit, expertise en vakmanschap de doorslag geven.